CMA計量認(rèn)證作為檢測機(jī)構(gòu)計量檢定、測試能力和可靠性的考核,是眾多準(zhǔn)備進(jìn)入檢驗(yàn)檢測行業(yè)大門的檢測機(jī)構(gòu)必須邁過的門檻,只有通過CMA計量認(rèn)證,檢測機(jī)構(gòu)才能獲得進(jìn)入市場的準(zhǔn)入證。
企業(yè)了解熟悉檢驗(yàn)檢測機(jī)構(gòu)資質(zhì)認(rèn)定的過程,明確如何根據(jù)評審準(zhǔn)則的要求完善質(zhì)量管理體系,資質(zhì)認(rèn)定過程中需要做哪些工作,做到什么程度,要準(zhǔn)備哪些文件資料,從提交資質(zhì)認(rèn)定申請到整改不合格項順利拿到證書每一個環(huán)節(jié)該如何做?掌握這一系列知識對一些準(zhǔn)備進(jìn)入檢驗(yàn)檢測行業(yè)的企業(yè)就顯得尤為重要。
質(zhì)量管理體系文件是系統(tǒng)地闡述質(zhì)量方針和質(zhì)量管理體系全過程、要求和規(guī)定的文件。
一般來說,質(zhì)量管理體系文件主要是指以下3類:質(zhì)量手冊、程序文件、作業(yè)指導(dǎo)文件。
1質(zhì)量手冊質(zhì)量手冊是一個檢測機(jī)構(gòu)的綱領(lǐng)性文件,它闡明了機(jī)構(gòu)質(zhì)量方針,描述了質(zhì)量管理體系。質(zhì)量手冊必須嚴(yán)格遵從2016年6月發(fā)布的新版《檢驗(yàn)檢測機(jī)構(gòu)資質(zhì)評審準(zhǔn)則》要求,對每一個條款如何遵循做出描述,對其管理要求和技術(shù)要求應(yīng)達(dá)到什么水平、要做什么、應(yīng)有什么,做出明確的規(guī)范及描述,是檢驗(yàn)檢測機(jī)構(gòu)全體人員在檢驗(yàn)檢測機(jī)構(gòu)資質(zhì)認(rèn)定質(zhì)量管理體系活動中必須嚴(yán)格遵循的基本準(zhǔn)則,是保證體系活動有效開展的依據(jù)。
在編寫過程中,應(yīng)先準(zhǔn)確理解新版《準(zhǔn)則》《釋義》的要求,結(jié)合檢測機(jī)構(gòu)的實(shí)際情況,逐條對照《準(zhǔn)則》27個條款,對檢測機(jī)構(gòu)的組織、人員、工作場所和環(huán)境、設(shè)施設(shè)備、質(zhì)量管理體系,根據(jù)機(jī)構(gòu)的特點(diǎn),適合自身質(zhì)量方針以及工作特點(diǎn)逐條制定具有可操作性的規(guī)范描述。
2程序文件程序文件是規(guī)定檢測機(jī)構(gòu)質(zhì)量活動方法和要求的文件,是質(zhì)量手冊的支持性文件。它具有操作性、指導(dǎo)性,將質(zhì)量手冊的內(nèi)容具體展開并細(xì)化,規(guī)定了在實(shí)施質(zhì)量活動時的內(nèi)容、方法、步驟,具體實(shí)施人員做出了規(guī)定和要求。
在編寫過程中要注意,內(nèi)容必須同質(zhì)量手冊的規(guī)定要求相一致,嚴(yán)格按照手冊條款編寫。質(zhì)量手冊有提及的內(nèi)容,必須有相應(yīng)的程序支撐。
3作業(yè)指導(dǎo)文件作業(yè)指導(dǎo)文件是為某項活動的具體操作提供幫助和指導(dǎo)信息的文件,它描述了在具體的檢驗(yàn)場所和工作崗位下完成某項工作的具體做法。它比程序文件規(guī)定的內(nèi)容更具體、更詳細(xì)。它包括:
(1)管理性的作業(yè)指導(dǎo)文件——作業(yè)指導(dǎo)書,包括規(guī)章制度、管理辦法、實(shí)施方案、管理細(xì)則、具體的操作規(guī)范等。
(2)技術(shù)性的作業(yè)指導(dǎo)文件——表格和記錄。表格和記錄是特殊類型的文件。空白表格為一般文件,填寫后即為完成質(zhì)量活動的證據(jù)。
編寫過程中,作業(yè)指導(dǎo)文件的結(jié)構(gòu)和格式?jīng)]有統(tǒng)一要求,作業(yè)指導(dǎo)文件不需要涵蓋每一項工作、每一個崗位,只有在一些環(huán)節(jié)復(fù)雜、技術(shù)難度大、易出問題的工作,才需要編制相應(yīng)的作業(yè)指導(dǎo)文件。一般將已有的、現(xiàn)行有效的各種規(guī)章制度、管理辦法、實(shí)施方案、操作規(guī)程等對照質(zhì)量管理體系的實(shí)際進(jìn)行修訂和完善后,作為作業(yè)指導(dǎo)書納入質(zhì)量管理體系文件控制范圍。
表格記錄的編寫都是與程序文件和作業(yè)指導(dǎo)書相結(jié)合的。什么活動或結(jié)果應(yīng)當(dāng)記錄、何時記錄、怎樣記錄、由誰記錄、記錄在什么地方、記錄后如何使用等,都應(yīng)該在程序文件或作業(yè)指導(dǎo)書中規(guī)定。
作業(yè)指導(dǎo)文件中所規(guī)定的職責(zé)和權(quán)限要與程序文件中規(guī)定的一致,無論形式還是內(nèi)容,作業(yè)指導(dǎo)文件都應(yīng)該做到能夠支撐程序文件。
檢驗(yàn)檢測機(jī)構(gòu)在申請資質(zhì)認(rèn)定前,應(yīng)按照最新版的資質(zhì)認(rèn)定評審準(zhǔn)則進(jìn)行一次全面、有效的內(nèi)部審核,逐條對照《檢驗(yàn)檢測機(jī)構(gòu)資質(zhì)認(rèn)定評審準(zhǔn)則》進(jìn)行審查。
一方面提早發(fā)現(xiàn)質(zhì)量體系中存在的問題與不足,及時進(jìn)行改正,以便順利通過評審;
另一方面通過內(nèi)審管理評審持續(xù)改進(jìn)質(zhì)量體系,分析潛在原因預(yù)防不符合項的發(fā)生。
內(nèi)審中應(yīng)當(dāng)注意《內(nèi)審檢查表》一定要以最新版《準(zhǔn)則》為基準(zhǔn)來制定。
在申報資質(zhì)認(rèn)定前,檢測機(jī)構(gòu)需要按照最新版《檢驗(yàn)檢測機(jī)構(gòu)資質(zhì)認(rèn)定評審準(zhǔn)則》建立管理體系且有效運(yùn)行6個月以上,完成一次完整的內(nèi)審和管理評審工作。
當(dāng)準(zhǔn)備工作做好后,檢測機(jī)構(gòu)應(yīng)向所在省質(zhì)監(jiān)局下屬的計量認(rèn)證部門提交《檢驗(yàn)檢測機(jī)構(gòu)資質(zhì)認(rèn)定申請書》。由于各地提交的資料有所區(qū)別,所以建議在當(dāng)?shù)刭|(zhì)監(jiān)局官網(wǎng)上查詢具體需要提交的資料。
《申請書》的格式和內(nèi)容是一樣的,它需要檢測機(jī)構(gòu)在申請書中簡單概要地描述組織、人員、場地、設(shè)備儀器、管理體系的情況。
隨《申請書》提交的附件有:典型檢驗(yàn)檢測報告或證書(每個類別一份)、質(zhì)量手冊、程序文件、法人地位證明文件、檢驗(yàn)檢測機(jī)構(gòu)設(shè)立批文、所屬法人單位法律地位證明文件、法人授權(quán)文件、最高管理者的任命文件、固定場所產(chǎn)權(quán)/使用權(quán)證明文件、管理體系內(nèi)審、管理評審記錄(適用于首次、復(fù)查評審),如果涉及從事特殊領(lǐng)域檢驗(yàn)檢測,還需提供人員資質(zhì)證明。
申請材料提交成功后,評審組會在10個工作日內(nèi)完成材料審查,當(dāng)材料不符合要求時,會通知申請機(jī)構(gòu)更改。
需要注意的是,如果審查后發(fā)現(xiàn)提供的資料不真實(shí),資質(zhì)認(rèn)定部門將不受理該次申報,檢測機(jī)構(gòu)一年內(nèi)不得再次申請資質(zhì)認(rèn)定。材料審查合格后,檢驗(yàn)檢測機(jī)構(gòu)會收到資質(zhì)認(rèn)定部門下發(fā)的《檢驗(yàn)檢測資質(zhì)認(rèn)定現(xiàn)場評審?fù)ㄖ獣?,確定評審的具體日程和評審專家組成員。
評審組來到檢測機(jī)構(gòu)后,召開首次會議首次會議議程主要是介紹評審組成員、檢驗(yàn)檢測機(jī)構(gòu)與會人員,然后由檢測機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人介紹機(jī)構(gòu)基本概況、管理體系運(yùn)行情況。
評審組宣讀評審?fù)ㄖ?,說明評審的依據(jù)、原則、范圍、目的,明確該次評審涉及的部門和人員。
參會人員主要有評審組全體成員,檢驗(yàn)檢測機(jī)構(gòu)最高管理者、技術(shù)負(fù)責(zé)人及檢測機(jī)構(gòu)各部門負(fù)責(zé)人。
2評審組實(shí)地考察檢驗(yàn)檢測機(jī)構(gòu)場所評審專家對檢測機(jī)構(gòu)環(huán)境條件、儀器設(shè)備、檢驗(yàn)檢測設(shè)施等情況進(jìn)行觀察。
相關(guān)檢驗(yàn)室人員應(yīng)清楚明確儀器設(shè)備名稱、用途、簡單檢驗(yàn)流程、選用標(biāo)準(zhǔn)方法等信息,做到“一口清”。
辦公室人員應(yīng)將檔案、記錄、文件提前整理分類好,在評審組評審過程中,確定兩個聯(lián)系人,硬件組和軟件組各一名,需要提供的文件一定要快速準(zhǔn)確地提供。
對現(xiàn)場評審中出現(xiàn)的問題,一定要向?qū)<壹皶r溝通解釋,避免由于信息不對稱造成評審中產(chǎn)生本不應(yīng)出現(xiàn)的不符合項。
3評審組安排現(xiàn)場試驗(yàn)現(xiàn)場試驗(yàn)的考核項目范圍通常會覆蓋申請書檢測范圍內(nèi)所有大類,主要目的是考核檢驗(yàn)人員的操作能力以及環(huán)境、設(shè)備是否能夠滿足檢驗(yàn)檢測的要求。
現(xiàn)場試驗(yàn)考核主要有人員、儀器比對試驗(yàn),盲樣試驗(yàn)、見證試驗(yàn)幾種。
現(xiàn)場試驗(yàn)過程中檢測機(jī)構(gòu)應(yīng)注意以下幾點(diǎn):
(1)選用正確的、現(xiàn)行有效的產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)和檢驗(yàn)方法標(biāo)準(zhǔn);
(2)環(huán)境、場所滿足試驗(yàn)要求;
(3)使用的設(shè)備儀器經(jīng)過計量校準(zhǔn),明確標(biāo)識且運(yùn)轉(zhuǎn)狀況正常;
(4)檢測人員具有相應(yīng)的經(jīng)驗(yàn)、設(shè)備操作應(yīng)熟練;
(5)結(jié)果判定表述準(zhǔn)確;
(6)注意考核中涉及到的樣品,應(yīng)規(guī)范其接收、登記、放置、制備、處置等環(huán)節(jié);
(7)考核試驗(yàn)過程中的各項記錄,應(yīng)確保規(guī)范、準(zhǔn)確。
現(xiàn)場提問作為現(xiàn)場評審的一部分,貫穿于現(xiàn)場評審的全過程。檢測機(jī)構(gòu)的任何工作人員都可能會接受現(xiàn)場提問。
提問的內(nèi)容可能有評審準(zhǔn)則、相關(guān)法律法規(guī)、體系文件、質(zhì)量體系運(yùn)行狀況等,也可能就現(xiàn)場評審中專家組發(fā)現(xiàn)的問題如檢測技術(shù)、操作手法、使用標(biāo)準(zhǔn)等做出提問。
在接受提問過程中,檢測機(jī)構(gòu)要確保能夠?qū)φ麄€管理體系運(yùn)行狀況了然于胸,對提問中發(fā)現(xiàn)的問題,根據(jù)檢測機(jī)構(gòu)的具體情況給出真實(shí)準(zhǔn)確的回答。
5查閱記錄評審組對各類質(zhì)量記錄進(jìn)行查證,對檢測機(jī)構(gòu)管理體系運(yùn)行的有效性做出評價。檢測機(jī)構(gòu)應(yīng)注意以下問題:
(1)文件資料中的受控文件一定要加蓋受控章,各種文件的發(fā)放、領(lǐng)用記錄一定要體現(xiàn)出來;
(2)質(zhì)量管理體系運(yùn)行記錄應(yīng)齊全,特別是程序文件中引用的各類記錄,確保記錄能夠準(zhǔn)確反映出機(jī)構(gòu)的管理體系運(yùn)行狀況;
(3)報告、原始記錄的內(nèi)容要全面準(zhǔn)確,特別是原始記錄中應(yīng)有環(huán)境情況描述、使用儀器設(shè)備信息等;
(4)記錄的形成、修改、保管符合體系文件的有關(guān)規(guī)定。
6末次會議評審結(jié)束后,由評審組長主持召開末次會議,末次會議的內(nèi)容主要有:
(1)宣布評審總體情況和評審過程中發(fā)現(xiàn)的問題;
(2)宣讀評審意見和評審結(jié)論;
(3)列出不符合項、基本符合項,并提出整改要求;
(4)檢驗(yàn)檢測機(jī)構(gòu)就評審結(jié)論發(fā)表意見;
(5)評審組長宣布現(xiàn)場評審工作結(jié)束。
7不符合內(nèi)容進(jìn)行整改現(xiàn)場評審結(jié)束后,檢測機(jī)構(gòu)在評審組規(guī)定的時間內(nèi)對提出的不符合項、基本符合項進(jìn)行整改,整改時間一般不超過30天。
整改完成后,將書面材料提交評審組長確認(rèn)。整改報告主要由整改情況及整改措施、完成情況、附件(整改證據(jù))三部分組成。
在整改報告中要逐條描述不符合項的情況,對不符合項產(chǎn)生的原因進(jìn)行分析,簡述整改措施以及完成情況。
在附件中,對不符合、缺少的文記錄、證書等改正補(bǔ)全后,制作電子掃描件成為附件。
對工作場所和環(huán)境、設(shè)施設(shè)備中出現(xiàn)的不符合整改項,先將整改前的情況拍照,再將整改后的情況拍照,在附件中以“整改前的……照片”“整改后的……照片”的形式對比展示,使整改證據(jù)一目了然、清晰明確。
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